Обзор подходов к определению сущности трудовой мобильности
Аннотация и ключевые слова
Аннотация (русский):
Трудовая мобильность является неотъемлемой характеристикой современного уровня развития рыночной экономики, выполняет важные функции по перераспределению рабочей силы и преодолению различий в ее образе жизни. В то же время трудовая мобильность, проявляющаяся в форме трудовой миграции, является проявлением реализации экономических, социальных и других связей между странами. Процесс формирования открытой экономики предполагает свободное перемещение капитала, товаров, технологий, информации и рабочей силы. В современной России трудовая мобильность во многом связана с особенностями социально-экономической ситуации, характеризующейся всплеском миграционных процессов, разрывом экономических связей и их переориентацией на создание нового экономического пространства. В то же время охват цифровизацией практически всех секторов экономики играет все большую роль, оказывая существенное влияние на формирование рынка труда, который имеет ярко выраженную региональную специфику. В результате происходящих в обществе социально-экономических преобразований происходит территориальная дифференциация рабочей силы, официальная и скрытая безработица трудоспособного населения, увеличение масштабов нестандартной занятости населения, его мобильность, которая зачастую носит нерегулируемый характер, все это обостряет проблему доступности трудовых ресурсов в регионе. Рабочая сила характеризуется постоянным перемещением – трудовой мобильностью, которая проявляется в территориальном и отраслевом, профессиональном и квалификационном разрезах. Наличие достаточного количества трудовых ресурсов требуемого качественного состава, их рациональное использование оказывают огромное влияние на эффективность деятельности организаций. В то же время мобильность рабочей силы как социально-экономический фактор, влияющий на трудовые ресурсы региона и отдельных предприятий и организаций, является одним из наименее изученных в контексте цифровизации экономики, что определило актуальность темы исследования.

Ключевые слова:
труд, мобильность, рабочая сила, подходы, трудовая мобильность, миграция, трудовые ресурсы, социальная мобильность
Список литературы

1. Миграциология / М. Б. Денисенко, В. А. Ионцев, Б. С. Хорев; МГУ им. М. В. Ломоносова, Экон. фак., Центр. по изуч. пробл. народонаселения. - Москва : Изд-во МГУ, 1989 (1990). - 96 с.

2. Ионцев В.А. Международная миграция населения: теория и история изучения. М.,1999.

3. Рыбаковский Л. Л. Миграция населения: учебное пособие для вузов. М. : Издательство Юрайт. 2023 480 с.

4. Епанчинцев А. О. Теоретические подходы к анализу проблем трудовой мобильности // Вестн. Таганрог. ин-та им. А.П. Чехова. - 2008. - № 2. - С. 114-119.

5. Антонсенков, Е.Г. Социально-экономические проблемы труда на промышленном предприятии / Е.Г. Антонсенков. – Новосибирск: Наука, 1979. – 303 с.

6. Заславская, Т.И. Опыт математико-статистического исследования закономерностей мобильности трудовых ресурсов / Т.И. Заславская, Е.В. Виноградова // Социальные проблемы трудовых ресурсов. – Новосибирск, 1968. – 93 с

7. Масалова, Ю.А. Стратегические задачи обеспечения качества человеческих ресурсов в контексте цифровой экономики / Ю.А. Масалова // Вопросы управления. – 2017. – №5. – С. 44-49.

8. Мобильность кадров на промышленном предприятии / Л.А. Олесневич [и др.]; под ред. Л.А. Олесневич. – Киев: Наук. думка, 1981. – 218 с.

9. Смит, А. Исследование о природе и причинах богатства народов / А. Смит. – пер. с англ. П. Клюкина.– М.: Эксмо, 2016. – 1056 с.

10. Королев, С.В. Краткая история экономических учений в фокусе теории права: монография / С.В. Королев. – М.: Издательство Юстицинформ, 2017. – 464 с.

11. Маркс, К. Капитал / К. Маркс, Ф. Энгельс. – М.: Госполитиздат, 1960.

12. Принципы коммунизма [Текст] / Ф. Энгельс. Манифест Коммунистической партии / К. Маркс, Ф. Энгельс. - Москва : ИТРК, 2016. - 67 с.; 21 см.; ISBN 978-5-88010-381-2

13. Маршалл, А. Основы экономической науки / А. Маршалл; пер. с англ. В.И. Бомкина, В.Т. Расина, Р.И. Столпера. – М.: Эксмо, 2007. – 830 с.

14. Бляхман, Л.С. Движение рабочей силы на промышленных предприятиях / Л.С. Бляхман, А.Г. Здравомыслов, О.И. Шкаратан. – М.: Изд-во «Экономика», 1965. – 149 с.

15. Цыганкова, И.В. Трудовая мобильность. государственное регулирование миграционных процессов: учеб. пособие / И.В. Цыганкова, Т.В. Новикова. – Омск: Изд-во ОмГТУ, 2012. – 88 с.

16. Аитов, Н.А. Советский рабочий / Н.А. Аитов. – М.: Политиздат, 1981. – 158 с.

17. Левандовский, В.Ф. Мобильность молодых рабочих в условиях перехода к рыночной экономике: автореферат дис. кандидата экономических наук: 08.00.01. Ин-т молодежи. – М., 1991. – 19 с.

18. Курганов, С.И. Социология для юристов: учебное пособие для вузов / С.И. Курганов, Л.И. Кравченко. – М.: Закон и право, ЮНИТИ, 2000. – 255 с.

19. Цыганкова, И.В. Трудовая мобильность. государственное регулирование миграционных процессов: учеб. пособие / И.В. Цыганкова, Т.В. Новикова. – Омск: Изд-во ОмГТУ, 2012. – 88 с.

20. Внутризаводское движение и текучесть рабочих кадров / З. В. Куприянова [и др.]; под ред. Е. Г. Антосенкова, З. В. Куприяновой. – Новосибирск: Наука, 1981. – 269 с.

21. Трудовая мобильность: концептуальная модель, реальные тенденции, проблемы управления / Ф. У. Мухаметлатыпов. - Уфа : Башк. кн. изд-во, 1990. - 180 с.

22. Бондырева, С.К. Миграция (сущность и явление) / С.К. Бондырева, Д.В. Колесов. – М.: Издво Московского психолого-социального института; Воронеж: Изд-во НПО «МОДЭК», 2004. – 296 с.

23. Веснин, В.Р., Управление персоналом: теория и практика: учебник / В.Р. Веснин. – М.: Проспект, 2009. – 688 с.

24. Беляцкий, Н.П. Система факторов развития стиля управления трудовым коллективом / Н.П. Беляцкий, В.С. Кабаков. – Минск: БелНИИНТИ, 1990. – 59 с.

25. Золотогоров, В.Г. Экономика: Энциклопедич. словарь / В.Г. Золотогоров. – Минск: Интерпрессервис. Книжный Дом, 2003. – 720 с.

26. Движение рабочих кадров в промышленности / Под ред. Л.М. Данилова.– М.: Статистика, 1973. – 216 с.


Войти или Создать
* Забыли пароль?